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,感觉都挺乱的,不如找一个比较清静和单纯的部门,这样工作起来也舒服。
销售部大概是警惕性太高,平常和客户打交道也多,各种计划计谋都要用上,对许梓怡这种简单的人来说,对她这种脑回路也直来直去的人来说,对那个岗位工作,确实是太难为她了。
财务部就更不用说了,许梓怡是业余考的证,与那些专业人士相比,自然是有点差距,又是新人,不被关照和看好,也是正常的。
比起和人打交道,许梓怡还是更喜欢和文字亲密接触,她从小表达能力和作文能力也超级棒的,除了不太喜欢写命题作文,她多数都能应付自如。
这看着,喜欢写字的人都不多了,真心喜欢写材料的更少,枯燥无味,还要经常涉及到不熟悉的行业和部门,需要积累的不仅是文字堆积和总结能力,更重要的是能发现和快速总结出具有特点的东西。
张成语一会儿从木泽峻的办公室走出来了,悄悄走到许梓怡身边:“小许,木经理让你过去一下。”
“好!”许梓怡应着便站了起来,一定是有什么任务了吧?她匆匆向那个办公室走去。
那个地方是她唯一不喜欢的地方,但是还是工作的核心,必须接受他的领导和指示,她努力适应,必须要适应。
还好,这段时间都忙,工作第一的情况下,木泽峻好像也没功夫来专门针对许梓怡了,这总算是让她有了喘息的机会。
张成语看着许梓怡的背影轻轻笑了笑。
刚才他特地喊了许梓怡叫“小许”,叫全称好像有些太生分,叫梓怡,还没有熟悉到那个份上,能表达不生也不熟的关系的称呼,大概只有小什么和老什么了!
张成语一毕业就在这个公司工作,新设立了一个代理经理就是木泽峻,而张成语就是新经理的助理。
听说公司近期要做大的人事变动,一切都还在考察中,大家在这个特殊时刻,也是加了小心地工作。
张成语刚坐下,就收到另一个老同事,现在正在家休养的张主任的信息:老弟,听说这次还没你的好消息啊?太不公平了,我就算是生病,担不了大任了,你可是元老级别的了,而且比那个小子来得早,你该冲上去。
张主任大概听说了,木泽峻马上要升为副总的消息,所以才有此一问。
张成语想了想:但是,他确实比我优秀。
张主任:别信那些,人优秀不优秀,都是领导说了算,说你行你就行,说你不行,你怎么行也不行。这个道理还不懂啊?
张成语有些犹豫,这可不是第一次说这样的话了,这不是直接挑拨他和木泽峻之间的关系吗?这个老张,病了也不省心。
张主任忽然得了血栓,现在口齿有点不太清,走路还有些不太正常,还在家里休息呢,但是他好像一直在关心公司的人事问题,比张成语和木泽峻都关心多了!
张主任:我是替你打抱不平。