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会议室内的空气仿佛凝固在某种无形的胶质里，粘稠而沉重。
顾慎的声音，通过麦克风的放大，清晰地流淌在每个人的耳廓，温和得像春日溪水，却带着一股不容置喙的穿透力。
“各位同仁，我们必须明确一点，今天的心理测评，以及后续所有的沟通，都将严格遵守保密原则。这里没有审判，只有倾听与理解。”他的目光缓缓扫过全场，像一台精密的雷达，不动声色地捕捉着每一丝微表情的变化。
当他的视线掠过财务部主管赵明远时，他甚至没有丝毫停顿，但眼角的余光却像一枚精准的探针，刺入对方竭力维持的平静表象之下。
PPT翻到了新的一页，标题是“职场压力源分析”。
顾慎轻点鼠标，一段视频开始播放。
“接下来，让我们看一个案例，关于财务人员常见的心理负担。”
画面中，一个中年男人坐在昏暗的客厅里，眼神空洞，双手深深插入发间。
画外音低沉地叙述着他如何为了满足虚荣心，利用职务之便，一笔笔地挪用、隐瞒账目，最终导致家庭破裂，妻离子散。
镜头特写给到男人因绝望而扭曲的面孔，那是一种被秘密活活吞噬后的崩溃。
视频的声音并不大，但在死寂的会议室里，却如同惊雷。
坐在后排的赵明远，只觉得那画面中的男人与镜子里的自己寸寸重叠。
他下意识地松了松领带，却感觉脖颈被勒得更紧，每一次呼吸都带着灼热的倒刺。
冰冷的汗珠从他的额角渗出，顺着鬓角滑落，手心早已一片湿滑。
他的呼吸频率，从平稳到急促，再到几乎无法控制的紊乱，每一个细微的变化，都被那个站在台上的“沈言”，用那双看似温和无害的眼睛，精准地记录在案。
会议结束的遣散人流中，一道身影迟疑地、几乎是贴着墙边，靠近了正收拾电脑的顾慎。
是李婉，财务部的一名普通职员。
她的声音压得极低，带着一丝不易察觉的颤抖：“沈老师，我有事想跟您说。”
顾慎转过身，示意她到旁边的茶水间。
“赵主管……他最近很不对劲。”李婉攥紧了手里的文件夹，指节因用力而泛白，“他几乎天天加班到深夜，而且，办公室那个存放重要票据的保险柜，上周他突然换了新的密码，谁都不知道。”她的声音更低了，“我这里……有一份名单。”
她从文件夹里抽出一张纸，递了过去。
上面是五个名字，都是近半年来被赵明远以各种理由克扣、挪用项目奖金的员工。
李婉没有说出口的是，三个月前，就在公司那场庆功宴上，赵明远借着酒劲暗示她去酒店“聊聊后续项目”，被她当场拒绝。
第二天，她就被以“能力不足”为由，调离了她跟了半年的核心项目组。
她恨，但更怕。
赵明远在财务部盘踞多年，根深蒂固，她怕自己这点微弱的反抗，会被轻易碾碎，甚至遭到更疯狂的反扑。
顾慎接过名单，目光在上面停留了数秒，然后抬头看着她，眼神平静而坚定：“你的顾虑，我明白。我会让你的安全有保障。”
这句承诺像一剂强心针，让李婉紧绷的神经稍稍松弛。
她点了点头，匆匆离去，像一只终于卸下重负又惊魂未定的小兽。
回到临时办公室，顾慎的指尖在冰冷的桌面上轻轻敲击。
他闭上眼，脑海中，无数数据流与逻辑链条飞速运转，系统冰冷的推演结论清晰浮现：
【方案一：直接向监事会实名或匿名举报赵明远贪腐。成功率：31.2%。风险：赵明远为求自保，极有可能在第一时间咬出与他有资金往来的集团副总林曜，导致调查范围扩大，打草惊蛇，影响后续计划。】
【方案二：制造内部审计压力，同步进行匿名举报，迫使赵明远心理防线崩溃，主动寻求“破财消灾”的私下解决方案。成功率：63.8%。风险：需精准控制压力阈值，避免其直接自首或铤而走险。】
顾慎睁开眼，选择早已明确。
他拨通一个加密号码，对另一头的李婉发出指令，让她将一份经过处理、指向不明却又足够引人遐思的“可疑资金流水”记录，通过内部匿名渠道，上传至集团监事会的
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